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Hunting é uma metodologia de recrutamento de talentos ativa, em que o RH ou uma empresa de recrutamento estuda um mercado de trabalho específico na busca por profissionais especialistas para um determinado cargo. Diferente dos processos de seleção tradicionais, em que o candidato busca uma......

Se candidatar para uma vaga na qual alguns pré-requisitos não se encaixavam exatamente com o seu perfil pode prejudicar a sua recolocação profissional. Isso pode passar a imagem para o recrutador de que você não é criterioso (a) e detalhista, duas características importantes no mercado......

  Quando você é selecionado para uma entrevista de emprego, você precisa pensar no que vai dizer, como vai se apresentar, estar vestido(a) adequadamente, revisar seu CV, imprimir uma cópia para entregar ao entrevistador, estudar sobre a empresa e se preparar para as mais variadas......

A retenção de talentos é um conjunto de estratégias, políticas e práticas que as empresas costumam adotar para manter seus colaboradores por mais tempo na empresa. Em um mercado que está cada vez mais competitivo, dar importância na retenção de talentos é o fator fundamental......

Trocar de trabalho pode ser uma tarefa complicada, que exige cuidado. Se for uma decisão cautelosa, pode significar uma transformação positiva na sua vida, mesmo que acompanhada de certa quantidade de medo, incerteza e desafios. A decisão de mudar de emprego geralmente chega bem depois......

O mercado de trabalho está cada dia mais competitivo. Se você possui características que as empresas buscam e o conhecimento desejável da função que exerce, você já está à frente de muitos concorrentes. Com as novas tecnologias, as empresas necessitam cada vez mais de profissionais......

O consultor organizacional, Max Gehringer, que já atuou frente à direção de grandes empresas como Elma Chips, Pulmann e Pepsi, afirma que “não existe um perfil de líder que se amolde a todas as empresas. Cada empresa tem sua cultura e o líder deve adaptar-se......

Porta de entrada para um emprego de qualidade, um currículo bem elaborado pode ser um diferencial na sua inserção no mercado de trabalho. Para alcançar seus objetivos, um currículo deve ser direto, bem escrito, organizado, conter informações sobre sua trajetória profissional e estar de acordo......